O Direito Previdenciário é um ramo que abrange todos os benefícios concedidos aos segurados do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), como aposentadorias, pensões, auxílio-doença, e outros auxílios que amparam o cidadão em momentos de incapacidade, doença, acidente, idade avançada ou morte.
Como advogados especializados nessa área, nosso trabalho consiste em assegurar que o contribuinte ou beneficiário, tenha seus direitos respeitados, seja orientado corretamente sobre os benefícios a que tem direito, e possa solucionar dúvidas e entraves relacionados ao seu vínculo com a Previdência Social.
Dentre os benefícios previdenciários mais comuns está o auxílio acidente , uma indenização paga ao segurado que sofreu algum tipo de acidente, seja no trabalho ou fora dele, e que resultou em uma redução permanente de sua capacidade laboral. Esse benefício visa compensar o segurado pela diminuição de sua capacidade de trabalho, sem que ele precise estar totalmente incapacitado para exercer suas atividades profissionais.
O auxílio acidente é concedido quando, após um período de afastamento, como o auxílio-doença, o segurado se recupera, mas ainda apresenta sequelas que dificultam o desempenho de suas funções, ainda que ele consiga retornar ao trabalho. Vale destacar que o auxílio acidente não impede o segurado de continuar exercendo sua atividade profissional, ou de receber salário normalmente.
Além do auxílio acidente, o Direito Previdenciário abrange outros benefícios importantes que protegem os segurados em diversas situações da vida. Entre os principais, destacam-se:
Aposentadoria por Idade: Concedida aos segurados que atingem a idade mínima exigida e cumprem o tempo de contribuição necessário.
Aposentadoria por Tempo de Contribuição: Embora extinta para novos segurados após a Reforma da Previdência, ainda é válida para aqueles que tinham direito adquirido antes da mudança.
Aposentadoria por Invalidez: Destinada ao segurado que se torna permanentemente incapaz de exercer qualquer atividade laboral.
Auxílio-Doença: Concedido aos segurados que ficam temporariamente incapazes de trabalhar em razão de doença ou acidente.
Pensão por Morte: Pagamento feito aos dependentes do segurado falecido, visando amparar financeiramente sua família.
Salário-Maternidade: Benefício destinado às seguradas durante o período de afastamento por nascimento de filho, adoção ou aborto legal.
Esses benefícios são essenciais para garantir a segurança e o amparo social dos trabalhadores e suas famílias em momentos de vulnerabilidade.